Skrócenie okresu przechowywania akt osobowych i płacowych i zmiany w JRWA

[stany]

Ze strony AP w Szczecinie

1 stycznia 2019 roku weszła w życie ustawa o zmianie niektórych ustaw w związku ze skróceniem okresu przechowywania akt pracowniczych oraz ich elektronizacją, zgodnie z którą okres przechowywania akt osobowych oraz dokumentacji płacowej uległ skróceniu z 50 do 10 lat. Organy państwowe, państwowe jednostki organizacyjne i samorządowe jednostki organizacyjne, które planują skorzystać z możliwości krótszego przechowywania dokumentacji powinny dokonać stosownej zmiany w jednolitym rzeczowym wykazie akt. W klasach dotyczących przechowywania akt osobowych, pomocy ewidencyjnych do akt osobowych oraz list płac i kart wynagrodzeń można zastosować kategorię BE10/B10, przy czym w uwagach powinna znaleźć się informacja o treści:

https://www.szczecin.ap.gov.pl/pl/przepisy-kancelaryjne-i-archiwalne

[urzędas]

Może warto porównać z tym:
https://www.facebook.com/pg/archiwizjoner/photos/?tab=album&album_id=1750655695045070

[Rovan]

Widzę, że jak zwykle różne AP-y stosują różne rozwiązania
Ostatnio Warszawa zakwestionowała mi zapisy proponowane przez Stowarzyszenie "Archiwizjoner". W zamian polecili wstawić B* a w uwagach formułkę"okres przechowywania uzależniony jest od obowiązujących przepisów prawa".
Z kolej Poznań bez problemów zaakceptował JRWA z zapisami proponowanymi przez dr. Perłakowską.